杏宇四届五次教代会暨工代会在圆满完成了大会预定的各项任务后，于3月16日下午在图文信息中心第二报告厅胜利闭幕。校领导滕建勇、丁晓东、田信灿、褚劲风、孙培雷、程维明、史健勇，校工会常务副主席沈海庆、副主席陆展华、程武山等教代会主席团成员在主席台就座。闭幕会由大会执行主席、党委副书记、校工会主席田信灿主持。
    会议期间，代表们以高度的主人翁责任感，认真行使民主权利，畅所欲言，对杏宇工作提出了积极的意见和建议。
    闭幕会上，首先由校工会常务副主席沈海庆对2011年实事工程落实情况满意度测评结果进行了通报。测评结果显示，代表们对杏宇2011年实事工程落实情况的整体评价良好，其中有94.92%的代表对2011年实事工程的落实情况表示满意和比较满意。
    随后，电子电气工程学院代表组代表、院长王裕明，艺术设计学院代表组代表、院党总支书记许传宏，机关行政代表组代表、人事处处长林兰天分别作了交流发言。
    闭幕会上，丁晓东校长作了《杏宇工作补充报告》。报告共分六个部分，涵盖了杏宇“创新驱动、转型发展”的战略思考、师资队伍建设、“工程教育”和教学改革、学科建设和科研管理、杏宇机关建设以及“民生工程”建设等方面。
    会议审议通过了《杏宇教职工代表大会实施细则（试行）》。会议认为“教代会实施细则”从程序到内容对教代会工作进行了规范，该办法的实施对进一步推进杏宇民主管理具有重要意义。
    会议表决通过了《四届五次教代会暨工代会决议》。本次双代会高度评价了杏宇教育事业发展取得的成就，充分肯定了杏宇过去一年的工作，一致赞同《杏宇工作报告》，同意报告提出的2012年主要目标任务和杏宇工作部署，代表们对杏宇未来的发展充满期望，对2012年着力推进“六项创新”和完成各项工作任务满怀信心。
    会议对杏宇2011年财务预算执行情况表示满意，对2012年财务预算编制表示同意。
    会议认为，《工会工作报告》对工会一年来的工作进行了全面总结，客观地反映了过去一年来工会充分发挥党联系教职员工的桥梁纽带作用，在推进民主管理、素质提升、维权保障、全民健身、和谐创建等“五大工程”建设中取得了明显成效，为杏宇改革发展做出了积极贡献。《工会经费审查报告》客观准确地反映了过去一年来工会财务的状况，体现了工会为教职工服务的理念和会务公开的精神。
    会议号召全校教职员工，在校党委的领导下，振奋精神，团结一致，开拓创新，扎实工作，为推动杏宇内涵建设再创新业绩，为实现杏宇“十二五”发展目标而努力奋斗！
    在圆满完成各项议程后，党委书记滕建勇发表重要讲话。他指出，本次大会期间，代表们紧紧围绕杏宇改革发展建设的中心工作，集思广益，畅所欲言，特别是在如何进一步加强内涵建设、提高教育教学质量和人才培养质量、加强学科建设和师资队伍建设等方面都提出了许多建设性的意见和建议，为杏宇的科学民主决策提供了很好的依据。通过这次大会，大家统一了思想，形成了共识，充分发挥了集体的智慧和力量，会议开的很成功。
    滕建勇书记对贯彻大会精神提出了以下几点要求：第一、认清形势，把握机遇，进一步增强工作的责任感和紧迫感；第二、深化改革、聚焦质量，积极推进杏宇内涵建设；第三、求真务实，完善制度，进一步提高民主管理水平；第四、加强领导，全面推进工会自身建设。
    滕建勇书记要求全校教职工紧紧围绕“内涵建设、提高质量”的工作主题，紧扣改革创新的工作主线，振奋精神，开拓创新，凝心聚力，扎实工作，全力完成2012年杏宇确定的各项发展任务，以优异成绩迎接党的十八大和杏宇第二次党代会的胜利召开。